reclame

IKEA Nederland start met een recycle service voor oude hoofdkussens en dekbedden. Het woonwarenhuis zet hiermee een belangrijke stap richting een gesloten kringloop, waarbij materialen van oude producten worden gereinigd en gerecycled om er vervolgens nieuwe producten van te maken.

WINK heeft David de Bruijn aangesteld als Global Chief Creative Officer (CCO). In zijn vorige rol als Creatief Directeur bij het experiential agency leidde hij meerdere prijswinnende campagnes voor merken als Corona, Budweiser en de NFL.

De gemeente Amsterdam roept circulaire textielpioniers op om samen de nieuwe TextielHUB op te bouwen. Dit initiatief brengt bedrijven, ontwerpers en andere betrokkenen samen om de transitie naar een circulaire textielsector te versnellen.

De Belastingdienst herinnert Nederlanders eraan dat het weer tijd is voor de belastingaangifte. In een nieuwe campagne wordt benadrukt dat er verschillende vormen van hulp en ondersteuning beschikbaar zijn voor wie dat nodig heeft. Of het nu gaat om een belafspraak, hulp van een familielid of het volledig zelfstandig invullen van de aangifte, iedereen kiest de aanpak die het beste bij hem of haar past.

Advertising in en rondom video games wordt steeds groter en makkelijker inzetbaar. Maar hoe effectief zijn de verschillende advertentieformaten? Uit onderzoek van GroupM en Memo2 blijkt dat gaming ads net zo effectief zijn als video-on-demand, en dat interactieve branded mini-games meer impact genereren dan non-interactieve creaties binnen hetzelfde advertentieformaat.

Het Ronald McDonald Kinderfonds bestaat veertig jaar. Al vier decennia lang zorgt deze stichting dat families met een ziek of zorgintensief kind dicht bij elkaar kunnen zijn. Om deze mijlpaal te vieren lanceert het fonds een emotionele animatiefilm, ontwikkeld door TBWA\NEBOKO, Amabassadors en Sony Music.

Drie Nederlandse ondernemers, Chris, Jelle en Tim, hebben hun innovatieve platform EdoMatch de Togolese arbeidsmarkt op zijn kop gezet. Met een AI-gedreven jobmatching-app bieden ze een oplossing voor de snel groeiende arbeidsmarkten op het Afrikaanse continent en creëren ze kansen voor talent en bedrijven.